Der Schwerpunkt der in den DACH-Märkten geplanten Neueinstellungen liegt mit rund 2500 «am Boden». Knapp 1300 neue Flugbegleiter sollen Lufthansa Group weit eingestellt werden.

1000 neue Mitarbeiter bei der Lufthansa

Bei der Kernmarke Lufthansa sollen im Jahr 2020 rund 1000 neue Mitarbeiter eingestellt werden. Alleine 450 angehende Flugbegleiter werden ihre Ausbildung am Standort München beginnen. Knapp 40 fliegende Kollegen kommen am bayerischen Hub für Lufthansa CityLine hinzu. Die Lufthansa Tochter in München plant, etwa ebenso viele Mitarbeiter in der Verwaltung einzustellen. Rund 100 Stellenbesetzungen sind bei Lufthansa in der Administration geplant, etwa 300 im operativen Bereich. Darüber hinaus sucht die Kranich-Airline auch in diesem Jahr Kandidaten für den IT-Bereich und für weitere Experten-Positionen.

Swiss schafft mit Einflottung der B777 mehr als 300 Arbeitsplätze

Auch Swiss will 2020 mehr als 1000 neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter einstellen; rund 500 angehende Flugbegleiter starten in die Ausbildung. Die Schweizer Airline schafft mit der Einflottung der beiden neuen Langstreckenflugzeuge Boeing 777 kalenderjahrübergreifend mehr als 300 Arbeitsplätze in Kabine, Cockpit und Technik. Ein Langstreckenflugzeug entspricht dabei einem Klein- und mittelständischen Unternehmen und generiert im Schnitt Jobs für 25 Pilotinnen und Piloten, 10 Technikerinnen und Techniker, sowie 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Kabine.

200 neue Jobs am Standort Wien

Aufgrund interner Restrukturierungs- und Sparmassnahmen gilt nach derzeitigem Stand bei Brussels Airlines, Eurowings und auch bei Lufthansa Cargo ein Einstellungsstopp; von Ausnahmen abgesehen. Austrian Airlines wird aufgrund einer wettbewerbsbedingten Redimensionierung ihren Personalstand absenken. 2020 plant die Airline dennoch, rund 200 neue Jobs am Standort Wien anzubieten. Das ist zum Beispiel im IT-Bereich der Fall, da in Wien ein neues Kompetenzzentrum der Lufthansa Group entsteht. Zusätzlich nimmt Austrian Airlines Nachwuchs auf: 20 Lehrlinge und insgesamt 13 Studierende für das duale Studium «AirCelerate».

500 Neueinstellungen beim Nachwuchs

Über 500 verschiedene Job-Profile gibt es in der Lufthansa Group mit ihren weltweit mehr als 550 Tochterunternehmen und Beteiligungsgesellschaften. An 16 verschiedenen Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz bietet der Aviation-Konzern derzeit 28 klassische Ausbildungen an. Hinzu kommen 13 duale Studiengänge sowie 4 Traineeprogramme. In Summe seien in diesem Jahr rund 500 Neueinstellungen beim Nachwuchs geplant, davon etwa 50 Trainees, teilt Lufthansa mit.